
İstanbul Kongre Merkezi’nde “Yeteneğe Dayalı Kalkınma” temasıyla düzenlenen forumda konuşan Bakan Kacır, Türkiye’nin genç ve dinamik nüfus yapısına dikkat çekerek, “İnovasyon, sürdürülebilir büyümenin lokomotifidir. İnsan kaynağımızı en değerli sermayemiz olarak görüyoruz ve kalkınma stratejimizin merkezine koyuyoruz”ifadelerini kullandı.
Teknoloji ve Dijital Dönüşümle 2 Milyon Yeni İstihdam
Teknolojik gelişmelerin iş gücü üzerindeki etkilerini değerlendiren Kacır, 2030’a kadar mevcut 7 milyon işin değişime uğrayabileceğini, ancak yeni nesil teknolojilerle 9 milyon kişiye istihdam yaratılabileceğini söyledi. Bu doğrultuda, 2 milyon yeni istihdam oluşturma potansiyelinin bulunduğunu belirten Bakan, iş gücünün geleceğe hazırlanması için eğitim ve beceri kazandırma programlarına yatırımın devam edeceğini vurguladı.
Sanayinin dijital dönüşümünü hızlandıran model fabrikaların sayısının artırılmasıyla, tüm sektörlerde bütüncül bir kalkınma anlayışının güçlendirilmesi hedefleniyor.
Türkiye Tech Visa ve TÜBİTAK’ta Yeni Projeler
Bakan Kacır, uluslararası yeteneklerin Türkiye’ye kazandırılması amacıyla başlatılan Türkiye Tech Visa Programı’nın ilk 5 ayında, 214 teknoloji girişiminin Türkiye’ye taşınmak için başvurduğunu belirtti. Ayrıca, Uluslararası Lider Araştırmacılar Programı kapsamında 57’si yabancı olmak üzere toplam 253 araştırmacıya destek sağlandığını ifade etti.
TÜBİTAK bünyesinde önemli projelere imza atıldığını vurgulayan Kacır, uzay teknolojilerinden savunma sanayine, yapay zekadan raylı sistemlere kadar çeşitli alanlarda görev almak üzere 737 yeni çalışma arkadaşı için ilan açıldığını duyurdu.
Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı’na Ödül
Konuşmaların ardından, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı’na, personel sayısına oranla en fazla staj imkanı sunan kamu kurumu ödülü verildi. Bakan Kacır’a, Ulusal Staj Programı kapsamında oluşturulan üstün yetenek madalyonu, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanı Doç. Dr. Salim Atay tarafından takdim edildi.