
Mustafa Sarıgül hakkında yeni iddialar gündeme geldi.
Sarıgül ailesine yönelik kara para aklama iddiasıyla yürütüldüğü belirtilen soruşturma kapsamında savcılığa ifade verdiği aktarılan C.D., geçmişte Şişli Belediyesi'nde çalıştığı döneme ilişkin cinsel saldırı ve baskı iddialarında bulundu.
C.D., lise öğrencisiyken katıldığı gençlik kamplarında Mustafa Sarıgül ile tanıştırıldığını, daha sonra belediyede çalışmaya başladığını ve bu süreçte kendisinin yanı sıra bazı çalışma arkadaşlarının da cinsel nitelikli davranışlara maruz kaldığını öne sürdü.
Söz konusu anlatımlar, C.D.'nin savcılık ifadesine dayandırılan iddialardan oluşuyor. İddiaların doğruluğuna ilişkin kesinleşmiş bir yargı kararı bulunup bulunmadığı aktarılan bilgilerden anlaşılamıyor.
"GENÇLERE LİDER OLACAKSINIZ DİYEREK İNANDIRIRLARDI"
C.D., savcılık ifadesinde 2004 yılında Şişli Endüstri Meslek Lisesi'nin elektronik bölümünde eğitim gördüğünü ve babasının aracılığıyla Şişli Belediyesi'nde staj yapmaya başladığını anlattı.
O dönemde belediyeyle bağlantılı gençlik kamplarına katıldığını ileri süren C.D., kamplardan sorumlu olduğunu belirttiği A.S. isimli kişinin lise öğrencilerini Mustafa Sarıgül ile tanıştırdığını iddia etti.
C.D., ifadesinde şu sözlere yer verdi:
“Gençlere lider olacaksınız, yüksek mevkilere geleceksiniz diyerek inandırır, gençlik kampları altında Mustafa Sarıgül ile tanıştırırdı.”
Kampların Uludağ, Şile ve Kumburgaz'da düzenlendiğini belirten C.D., Kumburgaz'daki organizasyonlara birkaç kez katıldığını söyledi.
"BİR BAKIMA MASAJ YAPMAK ZORUNDAYDIK"
C.D., ifadesinin devamında Mustafa Sarıgül'ün belediye başkanlığı döneminde bazı çalışanları odasına çağırarak kendisine masaj yaptırdığını öne sürdü.
Kendisinin de bu durumla karşılaştığını iddia eden C.D., yaşlarının küçük olması ve işlerini kaybetme endişesi nedeniyle talepleri geri çeviremediklerini savundu.
C.D., ifadesinde şunları söyledi:
“Ben ve H. arkadaşım da birlikte girer kendisine masaj yapardık. Bir bakıma masaj yapmak zorundaydık.”
C.D., söz konusu davranışların kendilerinde baskı oluşturduğunu ileri sürdü.
"İSTEKLERİNİ YERİNE GETİRMEYENLER BAŞKA GÖREVLERE GÖNDERİLİRDİ"
Mustafa Sarıgül'ün belediye çalışanları üzerinde baskı kurduğunu da iddia eden C.D., taleplere karşı çıkan kişilerin farklı görevlere gönderildiğini öne sürdü.
C.D., “Mustafa Sarıgül tabiri caizse korku imparatorluğu kurarak kendisinin taleplerini karşılamayan kişileri direkt doğrudan sürgün dediğimiz pozisyonlara görevlendirirdi” ifadelerini kullandı.
Bu iddialara ilişkin bağımsız doğrulama veya resmî bir tespit, paylaşılan bilgilerde yer almadı.
BİR KADIN ÇALIŞANIN ANLATTIKLARINI DA AKTARDI
C.D., savcılık ifadesinde belediyede temizlik görevlisi olarak çalıştığını belirttiği M. isimli kadının kendisine anlattığını öne sürdüğü başka bir olaya da yer verdi.
M. isimli çalışanın kendisine zorlandığı bir cinsel ilişki iddiasını anlattığını söyleyen C.D., olayın Mustafa Sarıgül'ün talimatıyla gerçekleştiğinin kendisine aktarıldığını ileri sürdü.
Bu bölümdeki suçlamalar, C.D.'nin başka bir kişiden duyduğunu söylediği anlatımlara dayanıyor. İddiaların doğrulandığına ilişkin bir bilgi bulunmuyor.
10 KİŞİ HAKKINDA DAHA GÖZALTI KARARI İDDİASI
Soruşturma kapsamında 10 kişi hakkında daha gözaltı kararı verildiği bildirildi.
Gözaltı kararı verildiği belirtilen kişiler arasında Şişli Belediyesi gençlik kamplarından sorumlu olduğu öne sürülen A.S., Sarıgül'ün iki yakın koruması ve soruşturmada adı geçen başka kişilerin bulunduğu aktarıldı.
Gözaltı kararlarının uygulanıp uygulanmadığı ve şüphelilerin güncel hukuki durumlarına ilişkin ayrıntılar henüz netleşmedi.
SORUŞTURMADA HUKUKİ SÜREÇ ÖNEM TAŞIYOR
Mustafa Sarıgül'e yöneltilen iddialar, savcılık ifadesine dayandırılan suçlamalar niteliği taşıyor.
Aktarılan bilgilerde Sarıgül'ün bu yeni iddialara ilişkin açıklaması veya savunması yer almıyor.
Soruşturmanın ilerleyen aşamalarında elde edilecek deliller, ilgili kişilerin ifadeleri ve yargı makamlarının kararları hukuki sürecin belirleyici unsurları olacak.
Suçlamalar kesinleşmiş yargı kararı anlamına gelmiyor ve masumiyet karinesi geçerliliğini koruyor.